人事专员

职位描述：1、协助上级组织执行招聘事宜：招聘信息的发布、简历筛选、面试安排等；2、办理员工入职、转正、调离职手续； 3、管理员工档案及劳动合同； 4、负责责员工考勤审核及工资结算；5、员工社会保险的缴纳；6、协助上级完善或制定公司各类规章制度，并组织实施； 7、上级领导安排的其它事宜。
岗位要求： 1、1年以上人力资源同岗位工作经验。2、人力资源、行政管理等相关专业本科以上学历。 3、对人力资源管理事务性的工作有熟练的处理技巧。 4、具备岗位所需要的专业知识及操作能力; 5、有良好的职业操守和诚实守信的品德; 6、能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；7、熟练操作Office办公软件。

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