行政人事专员

人事方面：
1、. 负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案；
2、负责公司员工的调动、晋升、降级的申报工作，并及时准备相关表格报领导批准，留存。
3、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等 
4、做好培训记录、考核并定期进行有效性评估；做好培训资料的收集，培训记录、考核成绩的整理、保管等工作。
5、合理节约公司管理成本，做好节流开源工作；
6、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗。
7、 完成上级领导交办的其他任务
任职资格：
1．大专以上文化水平，人力资源管理或相关专业毕业；
2. 二年以上人事行政工作经验；
3.熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4.熟悉各政府部门的相关办事流程；
5.熟悉计算机操作；
6.工作热情积极，热爱本岗工作；
7.有较强的工作责任心和上进心；
8.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神

南京城开千居房产经营有限公司是中国房产百强企业、江苏省二十强企业南京城开集团旗下的子公司，在业内享有很高的声誉，长期以来致力于各种楼盘的销售代理和房屋中介置换业务。丰富的房产营销服务运作经验，造就了一支卓越的专业队伍，现有各类人员280人, 其中策划师17人、设计师9人、置业顾问211人。公司秉承“以人为本”的服务销售理念，为每一位客户提供了一套标准、高效的服务式销售流程，得到了广大市民与业界的褒奖。公司先后致力于50多个项目的销售代理，积累了丰富的运作经验，造就了一批卓越的专业素养人才，励炼出一支充满朝气，具备“客户意识、管理意识、自律意识、绩效意识、职业意识、团队意识、成本意识、企业意识、学习意识、创新意识”的专业精英销售团队。公司拥有知名连锁品牌“城开千居”，上世纪，公司成功代理销售了南湖新村、雨花新村、后宰门小区、中山东路小区、锁金村小区、文思巷小区、北苑新村、程阁老巷小区、龙江花园城、樱驼花园等经典项目。进入新世纪后，公司又成功代理销售了众多知名项目：有金陵名人居、金虹花园、丰汇大厦、福鑫国际大厦、中国女人街、东方名苑、文思苑、谷阳世纪大厦等众多楼盘。现代理销售有：龙池翠洲、金陵名座、北苑之星、怡水嘉园、百水家园、万江共和新城、壹空间、城开家园、城开怡家、万丰苑、城开国际、城开汤山公馆等。城开千居的二手房置换中心，采取连锁经营的模式，凭借集团自身的开发、代理、销售经验，形成了独特的销售网络和销售渠道，并拥有完备的支持服务体系和强大的资金实力保障。在全市范围内已建立20多家门店，在各项传统服务的基础上，置换中心还不断推出一系列便民的特色服务。目前，城开千居在徐州设立分公司，全案代理销售徐州地标型智能商务写字楼——恒茂国际，并大力拓展徐州二手房市场，取得良好的经济效益与市场效益。