人事经理

1、大专以上学历，30~40岁，人力资源管理、工商管理等管理类专业毕业；
2、有建材/涂料/房地产等行业经验为佳，有同行业人才猎角经验及丰富的人脉资源优先考虑；
3、熟悉人力资源管理各大模块，3年以上人力资源管理工作经验,熟练应用KPI绩效考核系统；
4、熟悉国家相关劳资政策和法律法规；
5、富亲和力，责任感强，沟通协调能力及抗压力能力强。

“深圳市嘉达高科产业发展有限公司”是集建筑节能新型功能材料研发、生产、施工及服务为一体的高新技术企业，在1998年成立，公司先后通过自主创新，获得国家16项技术专利，以突破“油水合一”世界领先技术，填补了国内空白，并主编了《合成树脂幕墙》 等九项国家行业标准。公司主要产品被列入“国家863科技攻关计划”、“国家火炬计划”、“建设部科技成果重点推广项目”、“科技部重大成果推广项目”、“深圳市循环经济示范项目”，入选建设部节能省地推广目录，并被推选为“中国化工行业技术创新示范企业”。嘉达技术研发中心被授予“国家复合材料工程技术中心”，同时，还成为目前中国唯一的“国家复合改性合成树脂功能新材料产业化示范基地”。嘉达公司以科技为导，注重新产品的开发研制，在高分子化学、环保技术、仿生化学合成技术等方面有独特的创新，公司拥有一批博士、硕士等高学历科研人员及先进的科研设备，嘉达人一直以自主创新的精神，不断推出新的产品。嘉达的产品已在全国25个省、108个城市完成外墙装饰面积8000多万平方米工程实例，嘉达的工程遍布大江南北，如奥运场馆主会场鸟巢、上海的国际航运中心、长沙五城会馆、广州国际会展中心、首都国际机场、深圳的创维大厦等，2007年，嘉达高科成功中标国家体育场（鸟巢）工程项目，成为“鸟巢”项目的钢结构、外墙涂饰工程的新材料供应和工程施工商。近十年的工程实际应用，嘉达产品经受了各种不同区域、不同气候条件的考验，产品的工艺配套性、相融性、稳定性表现非常优秀。并与万科、保利、长城、振业、华润等国内知名房地产商成为长期战略性合作伙伴，同时，嘉达的产品也大量应用到印尼、马来西亚、阿塞拜疆等世界多个国家。嘉达人将秉承“创新是企业发展的动力，诚信是企业成功的灵魂”的企业发展宗旨，在创新中求发展，在发展中不断创新，用全新的现代化的经营管理理念推动企业的发展，用不断创新的新产品、新工艺满足市场的需求，嘉达公司正以高新的科技和完善的服务体系领航中国新型建材行业。企业发展历程：1998年 嘉达公司成立，注册资金1250万元1999年 中国首栋超高层住宅“港逸豪庭”上正式采用合成树脂幕墙装饰系统2000年 开始产品鉴定、评估，并申请80余项国际/国家专利2003年 荣获“化工行业科技进步奖”被评为深圳市高新技术企业2004年 荣获“深圳市科学技术进步一等奖”2005年 荣获“广东省科学技术二等奖”和“建设部华夏建设科学技术奖”被列为深圳 市高技术产业化示范企业合成树脂幕墙装饰新材料被列入国家火炬计划项目2006年 荣获“中国化工行业科技创新示范企业”称号 成为“国家化工行业生产力促进中心有机/无机复合新材料分中心”的依托单位2007年 被评为“深圳市企业技术中心”和“深圳市民营领军骨干企业”2008年 承接奥运主场馆“国家体育场-鸟巢”的建设，被授予工程鲁班奖2009年 承接“深圳市大运会主场馆”及“深圳市市容环境提升”的建设2010年 被国家住建部授予“国家住宅产业化基地”2011年 成功获得由人力资源和社会保障部、全国博士后管委会共同颁发的博士后科研工作站2011年 获得“国家企业技术中心”殊荣