- 工作经验:
- 5年以上
- 最低学历:
- 不限
- 招聘人数:
- 1
- 参考月薪:
- 面议
- 性别要求:
- 不限
- 年龄要求:
- 不限
- 工作地点:
- 广东-深圳市
- 发布日期:
- 2013/2/26
岗位职责:
1、公司日常公文的草拟、修订、收发、存档,建立并推行行政管理制度和流程,保证各项制度的落实与有效执行。
2、对各项制度的执行情况进行监督、检查,并适时地对各项制度进行修正、完善。指导和监督公司的安全、卫生、后勤保障等工作的开展。
3、组织进行企业办公用品及其他行政性资产的购买、保存及发放、维修管理工作;
4、监督、检查所辖部门的各项工作及计划的执行情况;
5、负责公司内部企业文化建设工作;妥善处理各项对外事务。
任职要求:
1、行政管理或人力资源管理等相关专业本科以上学历;
2、5年以上大型地产企业或集团公司行政管理、人力资源管理经验;
3、擅长行政人事管理规划和制度建设,并能有效推动实施,实现集团管控效果;
4、在企业文化建设方面有一定的理论基础和操作经验;有较强的文字表达能力,能熟练地撰写各类公文及档案管理能力。
5 、具备高度的工作热情及企业忠诚素质,良好的沟通及社交能力且,亲和力强;
6、仪表端庄大方,为人正派,责任心强,做事客观、严谨负责、踏实、敬业。
安业地产集团是香港金马控股五大地产集团之一,也是中国国内知名房地产公司。 公司信守“携手并进、共享未来”的企业发展理念,坚持强强合作、重视人才,经过多年的发展,逐步形成以商品住宅开发为主,配套发展地标性写字楼、体验式购物中心、国际级标准展馆、五星酒店、高端休闲产业及旅游地产项目为辅的多品类综合开发的实力企业。多年来,安业地产形成了以国内深圳为核心,以珠三角、长三角和环渤海经济带为重点经营区域的市场格局。截止2010年末,安业地产分别在深圳、北京、天津、海南、潮州等多个大中城市拥有多个大型房地产项目。在发展实践中,安业地产总结出一套注重生态、重创新,强调可持续发展的"绿色地产"企业品质理念,积极参与中国城市建设,为中国城镇化建设注入更多的创造力,朝着专业的城市运营方向大步前进。集团既以经济利益为导向,又注重兼顾长远的社会效益:注重社会责任感和历史使命感,体现人文关怀,取得公共利益与商业利益最佳平衡点。未来五年,安业地产将以持续增长速度,高效运营、全面发展,坚持规模化、专业化、品牌化的发展策略。与时俱进,开拓创新,致力于成为中国房地产行业的创新者和领先者!
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