总工程师、副总工程师

总工程师1名、副总工程师3名

山东意匠建筑设计有限公司，原名为济南市旅游建筑设计院，成立于1987年5月，行政隶属于济南市旅游局，业务隶属于济南市建委，2004年4月改制为股份制企业。公司现有员工72人，下设总工办、创作室、财务部、办公室及三个建筑设计所，一个景观设计所。现有国家一级注册建筑师6人，二级注册建筑师5人，一级注册结构师7人，二级注册结构师6人，注册规划师2人，注册设备师3人。具有高级专业技术职称人员20人，具有中级专业技术职称人员26人。公司自改制以来，年设计总产值和员工人均收入逐年提高，稳步上升，2010年设计人均设计设计产值达到30万元，创历史新高。据初步统计，自改制以来，公司设计年总产值增长幅度为20％左右。在注重经济效益的同时，公司还十分注重社会效益的同步提高，近五年来，经过广大员工的辛勤工作，先后获得了建设部优秀勘察设计奖2个，国家勘察设计华彩金奖1个，银奖1个，山东省优秀勘察设计奖8个，济南市优秀勘察设计奖16个，进一步提高了我们公司的知名度。一、 让顾客满意是我们公司的一贯宗旨，“多、快、好、省、细”为顾客考虑是我们公司的经营方针。我们公司自成立以来，根据本行业的工作特点，制定出了相应的服务措施，时刻做到急客户所急，想客户所想。在工程设计的前提，即方案设计阶段，不是为了承揽项目的设计就一味盲目的顺从业主的意见，而是积极为他们出谋划策，利用单位专业人才的优势，从多各方面，多个角度综合考虑得与失的关系，力争使项目建成后有一个最大的社会效益和经济效益。在设计中期，即施工图设计阶段，各个专业积极配合，多次沟通与交流。安全、经济、适用的原则始终牢记在每个设计人员的心中。设计过程中，精益求精，一丝不苟，在保证安全的前提下，力争为客户节约每一分钱的投资，做到效益最大化。在后期服务阶段，有关设计人员都是主动留给业主自己的联系电话，只要不是出差在外地，做到随叫随到，绝不耽误业主的工程进度，在现场积极给业主和施工单位出主意，想办法，解决实际施工过程中的技术问题。广大员工积极提高生产进度，自觉加班加点，力争在最短的时间内完成项目的设计任务，每个项目的设计工期基本上都是国家规定设计工期的三分之一左右，给业主争取了缩短投资周期的机会，从而带来了有形和无形的经济效益。二、 倡导设计创新理念，贯彻节能环保方针公司要求设计师们大胆采用新理念、新工艺、新材料的推广应用，尤其在推广节能环保方面下了很大力气。在项目的设计过程中，积极推广环保材料，严格执行国家有关节能降耗的规范和标准，认真细致的进行了节能计算，采取必要的措施，充分利用太阳能等自然资源。在项目的前期规划时，充分考虑土地的利用率，尽量利用每一寸土地，做好建筑的自然通风通气采光，尽量减少大面积玻璃窗的使用，尽量减少空调系统的使用，力争使每个建筑物都能成为生态环保型建筑。三、 加强学习培训，提高执业能力，与名师名校联合优势互补提高设计水平、设计质量公司积极组织员工进行业务学习，邀请有关专家来公司进行业务技术讲座，员工之间采取以老带新的方式，培养年轻的技术骨干，充分利用一切学习的机会，组织员工参加各种培训班。公司组织主要技术骨干轮流前往清华大学等一些名校的建筑学院参加培训学习，利用一切可能的机会与同行业的兄弟单位进行学术交流。鼓励员工积极参加各种类型的学习培训，包括新规范规程的学习和实施的标准图集的学习，各专业注册师的考前培训，以及注册后的定期培训，公司从来都是不吝啬时间和财力。在重要工程方案设计过程中，公司长期与清华大学等有关部门与老师合作，把世界上先进的设计理念与思想融入到设计当中，公司不断创造出让世人眼前一亮让用户满意的好作品，不断的为用户提供着最满意的服务。