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招聘人数：2 学历要求：不限 性别：不限 工作年限：不限
职位描述：岗位职责： 1．负责城市公司范围内的员工招聘工作； 2．编制城市公司培训计划和预算，组织日常业务培训； 3．协助建立城市公司绩效管理体系并组织绩效考核；
招聘人数：1 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：1年以上
职位描述：1)大专及以上学历，人力资源管理或行政管理专业，一年以上相关工作经验。2)熟悉人力资源六大模块和劳动法。3)较强的亲和力、服务意识和团队协作能力。4)执行力较强
招聘人数：1 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：2年以上
职位描述：职位要求：1、大型企业或集团从事人力资源管理工作2年以上； 2、熟悉国家有关人事劳资法规及管理规定，了解人力资源各模块（包括劳资、招聘、培训、员工关系、绩效管理
招聘人数：若干 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：3年以上
职位描述：岗位职责：1、负责公司人员招聘相关工作，包括岗位发布、简历筛选、组织面试等；2、员工入职、转正、异动、离职等相关事项办理；3、员工各种社会保险的缴纳及各项保险报
招聘人数：若干 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：2年以上
职位描述：1、大专以上学历，22岁—35岁。2、具备一定的沟通能力与协调能力。3、从事本岗位工作二年以上，了解招聘、培训与发展、绩效考核、员工社会保障福利等方面的管理工作
招聘人数：1 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：不限
职位描述：教育背景：人力资源管理＼行政管理或相关专业大专以上学历． 2、培训经历：受过现代人力资源管理技术＼劳动法规＼基本财务知识等方面的培训． 3、经验：从事人事管理实
职位描述：大学专科以上学历，人力资源、行政、法律等专业，两年以上招聘工作经验,一年以上人力资源管理事务性。任职要求：1）熟悉人力资源6大模块；2）较强的表达能力、善于沟通
招聘人数：1 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：3年以下
职位描述：1、注意在应聘信的主题一栏写明姓名 应聘岗位,便于分类； 2、简历以附件形式,最好附照片； 3、大专以上学历，3年以上工作经验，2年以上实际驾驶经验。 4、二周
职位描述：有良好的亲和力及执行能力，热爱人力资源工作。
招聘人数：若干 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：1年以上
职位描述：职位职能: 人事主管 人事专员 职位描述:位描述: 1、负责员工的入职、离职、转正、人事档案等管理工作； 2、负责员工考勤管理； 3、熟悉社会保险办理流程；
招聘人数：3 学历要求：不限 性别：不限 工作年限：不限
职位描述：1、形象气质佳，普通话流利，语言表达能力强。2、大专以上学历，有人事类实习经验者优先。
招聘人数：1 学历要求：不限 性别：不限 工作年限：1-5 年
职位描述：职位描述 岗位职责： 1、根据需要招聘的职位，制定招聘计划； 2、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人资料，组织、安排应聘人员的面试，进行复试
职位描述：1、人力资源或相关专业大专以上学历； 2、有工作经验者优先； 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用； 4、具有
招聘人数：若干 学历要求：不限 性别：不限 工作年限：不限
职位描述：1、专科及以上学历，人力资源管理或心理学相关专业优先； 2、一年以上人力资源工作经验，熟悉招聘、培训、劳资、绩效等一个或多个模块工作； 3、具有良好的职业道
招聘人数：2 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：不限
职位描述：1、根据总部要求，协助部门经理执行并完善分公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、组织并协助各部门进行招聘、绩效考
招聘人数：1 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：1-3 年
职位描述：负责招聘、面试工作，员工关系处理等岗位要求：1、熟悉基本的办公软件2、形象气质佳3、最好有人事从业经验4、欢迎优秀应届毕业生 待遇：底薪1800-2000元 社
招聘人数：5 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：不限
职位描述：熟悉保险办理的相关流程，熟练操作办公软件，有处理办公室临时事务的能力，有相关工作经验者优先。
招聘人数：2 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：1-2 年
职位描述：岗位职责： 1、负责公司人力资源部门的招聘工作； 2、熟悉人力资源招聘模块，完成每周期招聘任务； 3、招聘渠道的建立与扩宽，发布，筛选，面试及复试安排；
招聘人数：1 学历要求：大专 性别：不限 工作年限：2年以下
职位描述：相关工作经验及技能要求 基本要求： 1、具有良好的道德品质，具备人力资源相关知识和技能。 2、性格外向，亲和力强。 3、熟练操作电脑等办公设备。 岗位
招聘人数：1 学历要求：不限 性别：不限 工作年限：不限
职位描述：描述 有人事工作经验者优先
