提醒求职者在面试时带上坚强的心 尽量要博学

　  求职6个月中，有两个人给我留下特别深刻的印象。

　　那次，我在宝洁公司市场部等待“终面”时，碰到一位面试业务发展部的本科小学妹。短短几分钟的对话，立刻能感受她对宝洁公司的向往和喜爱。刚进大学时，她就明确自己要做快速消费品行业，而且要进入行业龙头宝洁公司。由于很早定下目标，她积累了很多校内外实习经历，我想这会对她找工作有所帮助。

　　我看见她随身携带了一个文件夹，厚厚一叠，翻开一看，全是她搜集的几年来关于宝洁的新闻报道、杂志评论，还有很多自己写的宝洁成功案例心得摘要等。笔记本电脑里，还有她自己制做的自我展示的视频……那一刻，我被她的用心和信心感染了，深刻体会到“世上无难事，只怕有心人”这句话的涵义。

　　还有一位给我印象深刻的同学，是我在申银万国研究所面试时碰到的。申银万国“二面”形式是一个面试官对6个应聘者，持续40分钟左右的问答。我们那一组几个人来自不同学校，我发现各个学校学生风格非常不同，但是每个应聘者都有很充实的实习经历、许多相关的专业资质证书以及优秀的教育背景。在差不多优秀的求职者面前，实习经历、证书、教育背景都变得不能“加分”了，如何在这共享的40分钟内恰到好处展示自己，才是成功关键。

　　我们那组，一位就读复旦大学金融专业的男生，总是能在回答问题时旁征博引，自信满满地说出这个观点是哪一年、哪本书、谁的观点，知识面丰富广博；思考时很能举一反三，逻辑思辨能力很强。我相信，这决不是“突击”就能获得的能力，是长期积累的结果。我并不确定这会为他加多少分，但我想面试官至少会和我一样对他印象深刻。

　　如果要做一个有心人，有空不妨多想想，如何让自己在面试时恰到好处给面试官留下好印象。现在网络资源很丰富，你可能事先能了解到各种面试形式，比如最常见的小组讨论、案例分析、分组辩论、即兴演讲，还可能有一些问答，但是成功的关键是你能否找到一把独特的钥匙，开启自己的成功之门。只要你有足够的积累和才华，一切都不成问题。

　　找工作的酸甜苦辣是我们的必修学分，当我们被敲上“坚强的心”的印章时，我们就顺利毕业了。这颗心，恐怕只能在过程中修炼，而现在能趁早准备的是多想想你的志向，多练习你的口语，多让自己博学一点。