四点人际交往建议，让你职场之路越走越顺

出来工作的人们不仅仅是要考虑到这一份职业是否适合自己，还需要考虑到自己在人际交往中会呈现怎样的状态，是否有足够的真心与人相处，也是否能够好好相处，这真的是一个很大的学问。

在生活上，你与他人社交时，与他人交谈时，与上司谈话时，与快递员小哥收快递时，这些都是无处不在的社交，那么，你该怎么样做才能够处理好这些人际交往呢？

第一个是在工作中你与上司的相处

小莉是公司的一名员工，平时在工作中也很积极向上，并且每次上面安排下来的工作也是可以按时完成的，但是那一次的面对领导的她，却出现了不改犯的错误。

有一天，正在上着班的小莉突然有了一个关于新项目的想法，她没有找同事分享，而是直接找到了自己的上司。她一直都在犹豫这个点子到底要不要跟自己的老板讲，经过自己的思想挣扎，最终决定下来，于是她走进了办公室的门。

老板见到小莉有点意外，得知小莉的目的，便让她直接和自己讲一讲。小莉一开始很顺畅地讲着她想出的工作方案，老板也听的也津津有味。后来呢，因为小莉的疏忽竟忘了将自己要讲的一页带过来，这一页是小莉昨晚加班的时候赶出来的，缺了这一页纸，小莉就只记了个大概内容，所以就含糊不清地继续讲，上司也没有去打断她，只是后面表现得有点不耐烦。

小莉说完之后，上司的态度由前期的赞扬变成了后面的不满，在上司面前是没有解释可言的，而上司在也明白小莉的苦心，但是该评批的时候还是得要批评。小莉当时一直保持着沉默，就感觉自己的头顶有个云朵在下雨一般。

通过这件事情，小莉渐渐的意识到，其实要跟上司好好的对话，必须要有准备的充分才可以，因为这样才能够更加体现你是花了时间的。其实上司也不是单纯的就去骂，也可以看出小莉的上司还是蛮通情达理的。

所以，在没有付出一定的时间去投入的话，那么也就是见不到成果的努力。

要想在职场中找到一个好的职位，好的认可，你必须要不断的去努力才可以保持到好的水平。

那么在职场中的我们，该如何与同事相处呢？

晓华是一家公司的员工，她在为人处世这一方面还是有一些欠缺的，而同事吉吉恰恰相反，她是拥有很强的社交能力的，因为在职场中她懂得照顾别人。

当时因为工作忙的原因，晓华就把脾气发在了问她问题的人身上，她们两个当场翻脸，而吉吉在工作期间，不管如何都是很耐心的为他人解答，所以我们就可以看出她们两个在处世方面真的是不一样的，晓华比较急躁，不懂得去控制自己的情绪，而且也容易冲动，大家都知道的，冲动是魔鬼。

吉吉却是因为照顾他人的感受，收获了良好的同事关系，而晓华还是一个需要进阶的过程，因为得罪了公司的同事，日后有需要他人帮忙的时候，别人自然不会帮她。

所以不管因为什么原因，在职场做事情的我们都需要三思而后行。

不管在哪个年龄阶段，我们都会遇到让自己困惑的事情，在事情来临之即，需要能够理性去对待。之后你会发现，自己原来省了很多麻烦的事情。我们再也不是处在那个对人家破口大骂的时候都会觉得酷的年代，我们这个年代要求是是素养与文明。

那么在工作中的老板，应该怎么样去培养自己的员工呢？

琪琪是一家公司的老总，早些年的时候去国外进修，回国后成立了一家公司；威威是一家公司的老板，老板是一步一步往上晋升的人，大家都知道他是一个苦过来的人，所以你们猜她们两个谁会把公司管理的更好？

进修回来的琪琪虽然有能力，并开了一家公司，但是她骨子里确实一个特别高傲的人。她不会去关怀自己公司的员工，并且还经常压榨她们，员工在她手下都干得很不开心。

而那个一步一步晋升的威威，因为之前体验过生活，他深知每个人都不容易，所以他对员工都很好，也很亲切，员工在他这里上班都觉得很开心。

琪琪因为不善于处理与员工的关系，很多人都辞职离开了，她们认为在这里工作尽管薪资高，但是做着不快乐，这也是一件很痛苦的事情。

威威不会过多的追就员工的错误，他会引导他们做出正确的处理，他很信任自己的员工，同时他给与了员工关心，他的公司也因为员工们给力而越做越好了。

那么在对待客户的时候，我们又该如何去做好？

满满要经常出去跑业务，他在行业内积攒了很好的口碑，那么为什么他会如此受欢迎呢？

答案是他的人际交往能力，以及他的真诚的品性。不管是在哪里谈业务他都是保持一颗真诚的心，每次和客户约好谈业务他都会比客户提前半个小时到场，并且都会先点好东西等待客户，下雨的时候也会送客户回家。

他从来不给客户假大空的承诺，客户的需求他也会竭尽全力去做，久而久之，通过客户们的口口相传，很多人直接来找满满合作，他的业务是越做越大了。

还有一个真实的例子，李立是个不太会说话的男孩子，他经常因为说话太直而导致客户不想跟他谈生意。他没有充分照顾到客户的感受，并且他认为自己这样说话完全没问题，所以常常快到手的单子给谈飞了。

后来有几个同事和李立讲了他的这个毛病，可是他还是没有改变，他一次次的得罪了客户，最后把公司交给他的客户都得罪完了，他被公司解雇了。

跑业务的人，需要有高情商，这高情商体现在你的说话还有你的行为举止，一个业务员如果连最基本的尊重、客气都给不了客户，那么他很大可能不适合做这一行。

结语

在职场中，要讲究和上司相处的技巧，向上司汇报工作时，一定要做好相应的准备，我们都知道，机会是留给有准备的人。

在和同事的相处过程中，也是凡事要掌握一个度，多点真诚，在别人需要帮助时，伸出我们的手，这样在未来的某一天，你需要得到帮助事时，才会有人给你伸出手。

做老板的人，也要站在员工的角度上想问题，要尊重每一个员工，这样员工才会反过来尊重你。员工在融洽的工作环境下，会更加积极，甚至为你的公司创造更多的财富。

顾客就是上帝，对待客户我们都要用一颗真诚的心，拒绝套路，不要把别人当成一个傻子。

总而言之，身在职场的我们，都要秉着真心，工作付出努力，给予同事关爱，自信面对上司等等，你才能在职场中更好地生存下来。