刚毕业的我们，应该如何把控人际关系？

职场生涯发展中，处理好职场人际关系相当重要。职场人际关系处理不好会成为职业发展的绊脚石，所以刚毕业的学生们要试着学会处理人际关系。

刚毕业进入职场总感觉一切不能适应。职场不同校园，所以刚毕业的学生肯定不能再用混学校的那套来混职场了。不知道如何处理职场人家关系，更不知道初入职场需要注意哪些。那么刚毕业如何处理好职场人际关系？

不背后搬弄是非

有些刚进职场的学生总改不了嘴碎的毛病，还把职场当校园，喜欢在背后指点别人的过错，以为不会出什么大事，其实不然，职场很考验一个人的口碑，如果你总爱背后说人闲话，你的口碑就不会太好，日后找人帮忙也很难。

不跟同事之间议论领导

不管你对目前的领导有多么的不满意，也不管领导有多差劲，在私底下是不能偷偷地跟同事之间议论领导的。有时候可以选择回家跟自己的亲人倾诉，同事之间存在利益关系，说不定你们之间的议论会成为告密的把柄，那时候你会很惨。

工作沟通中要学会夸奖赞美

职场沟通交流中除了认可同事观点外，有时候也要学会赞美。这是如何处理好职场人际关系中必不可少的。这里所说的夸奖不是阿谀奉承，阿谀奉承只会引来别人的厌烦。要学会适当的赞美。比如同事工作表现出色，这时候不要吝啬你的赞美。

多与同事交流

这是为了更好混进同事们的圈子，快速建立好关系，大家熟了以后，日后拜托帮忙也就容易多了，但注意如果有同事背后说人闲话，听听就好，切忌参与讨论。

遇到办公室斗争要不要反击？最好不要

领导穿小鞋，同事说坏话，背后捅刀子，这都是职场里难以避免的。

许多人受了委屈，吃了暗亏，就一定要想方设法还回去。

其实，没必要。

因为这个过程，耗神费力，还会让你忽略了真正重要的东西。

年轻人，刚进入职场心眼别太小，脸皮别太薄。

格局大，才能成大事