李荣融提出五项措施 培育有国际竞争力的大企业 9月13日，国务院国有资产监督管理委员会主任李荣融透露，中国企业联合会最近公布了2004年中国企业500强，其营业收入、资产总额和职工人数分别比2003年增长了29.18％、3.16％和2.59％。2004年中国企业500强销售收入平均增长率为26.24％，比2004年世界500强的平均增长率10.5％要高出15.74个百分点。他表示，未来的10－20年，在广大中小企业迅速发展的同时，中国将有一批具有国际竞争力的大公司、大企业集团脱颖而出。 他介绍，目前跨国公司拥有世界专利技术的70％，占世界技术贸易的90％，货物贸易的70％和跨国投资的90％，对世界经济、社会和文化的影响难以估量。加快中国经济结构的战略性调整，加快经济增长方式的转变，就必须大力实施大公司大企业集团战略。 他认为，加快国有企业改革和调整的步伐，努力在中央企业中培育出一批具有国际竞争力的大公司、大企业集团，需要采取的措施有五条。 一是要加快股份制改革步伐，为企业可持续发展提供体制保障。 二是要积极推进国有企业的重组调整，进一步优化企业组织结构。目前国务院国资委组建以来，已有11对22家企业进行了联合重组，目前中央企业三级以上的企业参与房地产开发经营的有516家。 三是要突出主营业务，减少管理层次。目前中国大型企业集团普遍存在着主营业务不突出的问题。据调查，中央企业主营业务达到3个以上的占全部中央企业的56.1％，4个或4个以上的占28％，最多的达到8个。主营业务太多，相互之间跨度较大，并且产业关联度又比较低，就不利于企业集中资源做强做大主业，提升整体盈利能力和可持续发展能力。所以要推动中央企业进一步突出主营业务，减少管理层次，逐步做到中央企业主营业务原则上不超过3个，管理层次原则上也不超过3个，同时要推动中央企业加快管理信息化建设和业务流程的再造，以提高中央企业的综合竞争能力和执行力。 四是要大力推进企业技术进步，进一步提高企业的核心竞争力。2003年中国重点企业研发费用占销售收入的比重仅为1％，其中比重在1％以下的企业占了75％，2003年中央企业科技支出费用占主营业务收入的比重平均为1％，比重不到0.5％的企业占55.3％。 五是要大力实施“人才强企”战略，为做强做大中央企业提供人才保证和智力支撑。(郑莉莉)
